Ogni incontro è guidato da una METODOLOGIA DIDATTICA che garantisce un approccio fortemente operativo
Percorso Aggiornamento Lavoro
Un servizio rivolto al Professionista del Lavoro e delle paghe o al dipendente di azienda, in grado di integrare lezioni in aula e strumenti editoriali e digitali
METODOLOGIA
Il Percorso di aggiornamento lavoro si propone come un servizio di aggiornamento per i professionisti e i dipendenti di azienda, in grado di integrare lezioni in aula e strumenti editoriali e digitali.
Ogni incontro è guidato da una metodologia didattica che garantisce un approccio fortemente operativo; in collaborazione con Dottrina per il Lavoro dplmodena.it
Schede di sintesi, documenti di dottrina per fornire l’approfondimento e l’esemplificazione pratica, linguaggio comune per identificare tutti gli elementi dell’adempimento/novità.
OLTRE L’AULA
Il percorso formativo continua oltre l’aula grazie all’integrazione di ONE LAVORO nella metodologia didattica, nei materiali e nell’ecosistema digitale a disposizione dei partecipanti. ONE LAVORO è l’innovativa piattaforma Wolters Kluwer, in grado di anticipare le esigenze informative di chi la consulta.
I contenuti presenti nell’Ecosistema digitale del Percorso sono costantemente aggiornati per la durata dell’iniziativa per consentire al professionista di continuare il percorso formativo anche oltre l’aula!
FINANZIABILE A FONDO PERDUTO
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Guarda e preleva il Programma
Simone Baghin – Consulente del Lavoro
Bruno Bravi – Consulente del lavoro
Temistocle Bussino – Componente Centro Studi Attività Ispettiva dell’Ispettorato del Lavoro– Docente di ‘’Prassi previdenziale’’ all’Università Cattolica
Roberto Camera – Funzionario dell’Ispettorato del Lavoro e Curatore del sito DottrinaLavoro.it
Emiliana Dal Bon – Consulente del lavoro, Esperta della Fondazione Studi dei Consulenti del Lavoro
Debhorah Di Rosa – Consulente del lavoro
Mario Giudici – Consulente aziendale, Esperto di Diritto del lavoro e relazioni sindacali
